Первые шаги при поиске работы

22.07.2016

Многие молодые специалисты, выходя на рынок труда, иногда не знают, с чего же начать поиск постоянного места. И даже найдя подходящее, могут растеряться и сделать много ошибок. Мы расскажем, что нужно предпринять для наиболее продуктивного поиска «своего» места работы.

  1. Так как поиск работы – это, по сути, презентация себя работодателю, то первым делом нужно тщательно продумать ее главный инструмент – Ваше резюме. Необходимо указать свои основные данные: контактную информацию, ФИО, опыт работы, желаемую зарплату, образование. Многие компании отбирают резюме так называемым скринингом – отбором по формальным критериям, при котором не учитываются мотивация и личные качества кандидата. Также необходимо указывать только правдивые данные. Резюме должно быть адаптировано под конкретную вакансию.
  2. Создайте о себе положительные впечатления в различных социальных сетях. Многие работодатели перед приглашением на собеседование просматривают страницы соискателей в соцсетях, чтобы выяснить личностные качества и интересы кандидата.
  3. Ищите вакансии непосредственно на сайтах компаний, которые Вас интересуют. Также можно обратиться в кадровые агентства, которые помогут подобрать Вам наиболее подходящую вакансию. Кадровое агентство «Контакт Сервис» может помочь Вам с этим.

Это основные шаги, которые нужно сделать для того, чтобы успешно презентовать себя и свои навыки на рынке труда. Помните, что работодателю не менее важно найти для себя подходящего сотрудника, как и Вам важно найти для себя хорошую работу. Поэтому от Ваших навыков в поиске будет зависеть дальнейшее сотрудничество.


Возврат к списку